Junte-se ao nosso Programa Pró-Equidade de Gênero!

Apoiamos empresas a construir o patrimônio de inclusão e equidade, garantindo o sucesso da jornada de ampliação da diversidade e senso de pertencimento de seus colaboradores.

ESTRUTURA DO PROGRAMA

UMA PALESTRA “EQUIDADE DE GÊNERO”

Encontro on-line ou presencial de 1 hora sobre Equidade de Gênero para que a empresa potencialize sua jornada em diversidade alinhada às suas prioridades estratégicas com foco na abertura de espaços e desenvolvimento da carreira da Mulher. 

Conteúdos

• Os impactos das desigualdades e injustiças de gênero no mercado de trabalho
• Destruindo o assédio e importunações
• Como ser aliado e ajudar a superar os desafios e construir ações concretas de equidade de gênero
• Papel da liderança nas ações para equidade

6 CURSOS ON-LINE TRILLIO PLAY

Enriquecimento de repertório em Equidade de Gênero, por meio de 6 cursos de 1 hora cada com especialistas e pessoas convidadas, estruturados em vídeos curtos, podcasts, materiais de apoio e indicação de leituras complementares.

Temas

• Vozes Plurais: Mulheres e Pessoas Aliadas
• Vozes Plurais: Pessoas Negras
• Vozes Plurais: Gênero, Sexualidade e (Re)Existência / LGBTQQICAAPF2K+
• Diversidade, Inclusão e Viés Inconsciente
• Construindo Cultura de Respeito: Livre de Assédio Sexual
• Construindo Cultura de Respeito: Livre de Assédio Moral

CONHEÇA OS CONTEÚDOS DO PROGRAMA

INVESTIMENTO

PREMISSAS

• Plataforma Trillio PLay para até 500 participantes por 6 meses
• Não inclui despesas de deslocamento, hospedagem e alimentação para Palestra presencial

DIREÇÃO DE CONTEÚDO E FACILITAÇÃO

RENATA SCHIAVONE

Chief Learning Officer & Cofounder Trillio

Mãe do Kenzo, Publicitária, especialista em aprendizagem de adultos e na criação de soluções para aculturamento, integração e desenvolvimento de competências de Human e Business Skills para profissionais de todas as áreas e segmentos.

Antes de se desafiar como empreendedora, impactou a vida de milhares de jovens quando esteve por 5 anos na Apple liderando o Prêmio Apple de Criatividade Digital. 

Atuou como mobilizadora de recursos para as ONGs IMM, Safe Kids Brasil, Museu da Pessoa e Associação Cultural Kinoforum.

Contribuiu para a implementação de soluções para a aprendizagem em grandes empresas como Santander, Natura, PepsiCo, P&G, Banco BV, UNAIDS (ONU), Solar Coca-Cola, L'ORÉAL, GSK e Astrazeneca atuando como Consultora Educacional na AfferoLab por 5 anos e como Head de Educação no Veduca por 4 anos.

Fundou a Trillio em 2020 junto com Marcelo Mejlachowicz e hoje lidera a Operação como Chief Learning Officer.

JAIME ALMEIDA

Vice President & Partner FESA Group

Construiu carreira executiva com abrangência nacional e internacional no setor farma, atuando em áreas de negócios com responsabilidade sobre P&L, programas de planejamento estratégico, inovação, treinamento e desenvolvimento, além da atuação como líder de Cultura e Diversidade & Inclusão.

Nos últimos 22 anos, Jaime atua também como professor universitário, lecionando atualmente em programas de MBA na USP/Esalq, na Sustentare Escola de Negócios e mais recentemente se uniu à Fundação Dom Cabral como professor convidado. É mentor em planejamento e desenvolvimento de carreiras. Jaime é pesquisador no programa “Ser Mulher – Diálogo de Gerações” e mentor no “Nós Por Elas”.

Associado à ABRH, membro do grupo de estudo de D&I. Membro associado ao IBGC, com formação no programa de Conselheiro de Administração. Atua no terceiro setor como: Presidente do Conselho de Administração da ONG Casa José Coltro, Conselheiro Consultivo do Instituto Pactuá, Conselheiro Fiscal do Instituto FESA CROMA e Membro do Comitê Executivo do IVG e facilitador do seu Núcleo de D&I. Jaime é graduado em Biologia e possui pós-graduações em Administração de Empresas, Recursos Humanos, além do mestrado em Comunicação & Mercado.

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Realização

Apoio

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